Анализ систем оплаты труда в организации

В школе используются две системы оплаты труда:

1. Окладная система оплаты труда.

2. Простая повременная оплата труда.

На основании коллективного договора директор, бухгалтер, секретарь и техничка получают заработную плату за отработанное время по окладу:

· директор - 12 000 рублей;

· бухгалтер - 8 000 рублей;

· секретарь - 4 500 рублей;

· техничка - 3 000 рублей.

Техничка работает неполный рабочий день с 16:00 до 20:30 (4,5 часа).

Преподаватели получают заработную плату за отработанные часы по часовой ставке 80 рублей за один час. Кроме того, им производится доплата:

– за работу в вечернее время - 10%;

– за проверку контрольных работ - 15 минут за 1 работу;

– на приобретение методической литературы - 100 рублей в месяц.

Уральский коэффициент - 15%. НДФЛ - 13%.

Сумма заработной платы является коммерческой тайной, поэтому в расчетах используются условные значения.

Расчет заработной платы

по окладной системе оплаты труда

за декабрь (23 рабочих дня).

1. Директор - Симонова Светлана Александровна.

) оклад = 12 000 руб.

) уральский коэффициент = 12 000 * 15% = 1 800 руб.

Начислено: 12 000 + 1 800 = 13 800 руб.

) аванс = 4500 руб.

) НДФЛ = 13 800 * 13% = 1 794 руб.

Удержано: 4 500 + 1 794 = 6 294 руб.

Сумма к выплате: 13 800 - 6 294 = 7 506 руб.

2. Бухгалтер - Путилова Наталья Николаевна.

) оклад = 8 000 руб.

) уральский коэффициент = 8 000 * 15% = 1 200 руб.

Начислено: 8 000 + 1 200 = 9 200 руб.

) аванс = 3 000 руб.

) НДФЛ = 9 200 * 13% = 1196 руб.

Удержано: 3 000 + 1 196 = 4 196 руб.

Сумма к выплате: 9 200 - 4 196 = 5 004 руб.

3. Секретарь - Стародубцева Татьяна Владимировна.

Месяц отработала не полностью. С 27/XII написала заявление на отпуск без содержания по семейным обстоятельствам.

) оклад = 4 500 / 23 * 18 = 3 521 руб. 74 коп.

) уральский коэффициент = 3 521, 74 * 15% = 528 руб. 26 коп.

Начислено: 3 521, 74 + 528, 26 = 4 050 руб.

) аванс = 1 500 руб.

) НДФЛ = 4 050 * 13% = 527 руб.

Удержано: 1 500 + 527 = 2 027 руб.

Сумма к выплате: 4 050 - 2 027 = 2 023 руб.

4. Техничка - Попова Ольга Владимировна.

) оклад = 3 000 руб.

) уральский коэффициент = 3 000 * 15% = 450 руб.

Начислено: 3 000 + 450 = 3 450 руб.

) аванс = 1 000 руб.

) НДФЛ = 3 450 * 13% = 449 руб.

Удержано: 1 000 + 449 = 1 449 руб.

Сумма к выплате: 3 450 - 1 449 = 2 001 руб.

Расчет заработной платы

по простой повременной системе оплаты труда

за декабрь (23 рабочих дня).

Для расчета заработной платы преподавателей, необходимо изучить расписание, с помощью которого можно узнать, сколько часов проработал каждый преподаватель. Расписание на декабрь представлено в приложении №1 курсовой работы.

Группы занимаются ежедневно по 5 уроков, если нет дополнительных указаний. Учебный час составляет 40 минут.

Группа № 16 - дневная, занятия проводятся с 9:00 до 12:30.

Группы №15, №17 - вечерние, занятия проводятся с 17:30 до 21:00.

Преподаватели (по расписанию):

Кадочникова Елена Владимировна:

бухгалтерский учет (группы №16, №17)

налоги и налогообложение (группа №15)

Марукова Галина Петровна:

экономика (группа №17)

статистика (группа №15)

анализ хозяйственной деятельности

Копылова Нина Александровна

основы права (группы №16, №15, №17)

делопроизводство

охрана труда

Журавлева Елена Викторовна

информатика, «1С: Предприятие» (группы №15, №16)

. Кадочникова Елена Владимировна.

Месяц отработала не полностью. С 17/XII по 26/XII находилась на больничном (10 дней). В группе №16 сняли занятия, в группе №17 произвели изменения.

) за часы: бух.учет (гр. №16) = 5 * 5 = 25 часов

налоги (гр. №16) = 5 * 2 = 10 часов

налоги (гр. №15) = 5 * 2 = 10 часов

бух.учет (гр. №17) = 5 * 5 = 25 часов

Всего часов = 25 + 10 + 10 + 25 = 70 часов

Оплата за часы = ТС * часы = 80 * 70 = 5 600 руб.

) доплата:

а) за работу в вечернее время = (10 + 25) * 80 * 10% = 280 руб.

Перейти на страницу: 1 2 3

Публикации и заметки

Внешнеэкономическая деятельность предприятия
Процесс глобализации международной экономики не обходит стороной и Украину, которая постепенно занимает своё место в системе нового международного экономического порядка. Особенностью международных экономических отношений является то, что их основными субъектами выступают предприятия как ключе ...

Главное меню

Антиинфляция

Антиинфляция

Дальнейшее продвижение по пути реформ неразрывно связано с решением проблемы снижения темпов инфляции через нахождение наиболее эффективных мер влияния на данный процесс.

Чмтать...

Теория  отраслевых рынков

Теория отраслевых рынков концентрируется на анализе организации продвижения благ и услуг как товаров, обеспечивающей реализацию субъективных целей предпринимателей и потребителей и эффективность экономики в целом.

Экономика

website template image website template image website template image website template image website template image website template image